人造知能想造Blog

9月になりました。

猛暑だった今年もやっと一息つきましたね。

　　　・・・・ってどこがやねーん！！！

あっついです。埼玉県戸田市。2010年9月3日14時半現在。

さて、今年の夏もたくさん子供たちと遊びました。その分どうしてもお仕事のボリュームが落ちていますがご容赦ください。だって暑いんですもの。知的労働には限界あります。ので、夏の盛りは思いっきり子供たちと遊ぼうと決めております。

決心のおかげもあり、今年もたくさん楽しい思い出を作れました。

さて、まだ、暑いですが9月にもなりましたし、そろそろお仕事モード全開です。

そろそろ、がんばりますよー。

さて、今週から別のインターンさんが来てくれています。

なぜ、インターンを受け入れるかと言うと。

　・社内の雰囲気活性化
　・日ごろのルーチンワーク以外の仕事を創造するため
　・社会への還元
　・少しでも、今の時代の若い人によい影響を与えたい
　・日ごろ接しない方と接して自分を振り返ってみて欲しい＜社員さん向けのメッセージ

弊社では営業活動を行っているのはほとんど私だけです。

皆さんが、お休みの日に、どれ程、たくさんの友人と接しているかわかりませんが、仕事柄少し狭めの人生を生きておられる可能性が高いと思います。ので、少しでもたくさんの人と接することで人生の幅が拡がればと思って、インターンさんを受け入れています。

先週、最初のインターンさんの受け入れが終わりました。

最終日、私はちょっと別の用事が合って参加できなかったのですが、皆で送別会をしてあげたようです。

少しはためになる話をしてあげたのかな・・・？と思っていたら、皆でかなり、そのインターンさんに指導/アドバイスをしてあげたそうです。

へぇ、少し見直しました。うちの社員さんたち。きちんとそういうことができるんだ、と。インターンさんにとってもとても大事な1週間になったんじゃないでしょうかね？

私が Twitter でフォローしている会社さんのように、立派な受け入れ態勢は整えてあげられませんが、小さな会社なら小さな会社なりの「何か」を提供して挙げられるんじゃないかと思います。是非、皆さん、小さな会社にもインターンとしていってみてくださいね。

そして、われわれはインターンさんを見て少し成長します。

気がついた点を指摘してあげながら。

　　「人の振り見て我が振りなおしまくり」

です。

今年もそんな季節になりました。

学生さんが夏休みなんですね。

昨年に引き続き、今年で2年目です。今年も3年生を2名ほど預かります。何かしら人生にプラスになれば良いですね。もちろん、応対する弊社の社員にとっても。

インターンさんを引き受けるにあたり、気になることがあります。それは大学さんの対応に関してです。感じの良い大学さんと、ちょっと応対に問題あるんじゃ・・・と思わす大学さんがあります。先日、そのことをチラリと Tweet しますと、大学関係者と見られる方のリツイートで「企業からの問い合わせの電話なんて山ほどかかるのでいちいちきちんと対応していられない」と言うものがありました。うーん、さすが大学さん。普通の企業ならドンだけ嫌な問い合わせがあろうとも、相手が誰でどんな用件で電話してきているかわからないの段階で無碍な対応なんて絶対できないですよね。素晴らしく感覚がずれている気がします。

まぁ、それはそれで、仕方ないです。私だって、知らない世界のことはそういう応対になってしまうでしょうから。

世界を知らないことは問題ですが、世界を知らないことで起こった事実に文句を言っても始まらない。

上記はちょっと・・・？と思わすケースですが、逆もあります。

次週、インターンを行う大学さんから事務局(？)の方が来社されます。それも凄いですよね。弊社のような極小の企業に学生だけでなくわざわざ担当者まで訪問するといのは凄いと思います。企業的には「それは採算合うのだろうか？」と気になりますが・・・(笑)。

私が学生のころ、インターンなんて、なんでするのか全然わかりませんでした。学生時代に将来に向けて何かを備えた覚えすら全くないです。時代は変わりましたね。そういう時代の変化を少しでも感じるためにインターンさんを受け入れています。我々も少しづつ変わらなければ。時代にも追いついていかなきゃね。

少し報告が遅くなりました。

先日、8月3日は弊社の創立記念日です。2010年8月3日で5周年を迎えました。

月並みですが、皆さんに支えられての5周年です。社外の方にも、社内の方にも。友人にも。家族にも。感謝の気持ちでいっぱいです。なんとか、恩返ししなければと気持ちを引き締めています。

と言うわけで、今回は。昔話でございます。

・・・とういう長い話を書き始めて・・・もう、10日くらい経ちました。長過ぎてちっともまとまらないので起業秘話はまた今度別の機会に書く事にします。すみません。いつまでたっても Blog を Update できないというパラドックスに陥っていまして。。。。

5年てあっという間ですね。

この先5年もあっという間なのでしょう。でも、着実に一歩一歩歩を進めていきたい。そう思っています。

本日からです。公演。

私が大好きな劇団です。

　ハッピー圏外
　http://happykengai.web.fc2.com/

　ニコニコさんが泣いた日 詳細
　http://happykengai.web.fc2.com/next.html

私は今日は観に行けなかったのですが、公演中に観に行きます。期待しまくり。わくわくです。

皆さんもいかがですか？きっと面白いですよ。

先日、同期の起業家仲間が集まる会がありました。

全員同じ年。

結構楽しいです。業種がバラバラなのに、年代と、立場が近い(全員、10人未満の会社です)のでなぜかいつも盛り上がります。四半期に一回会う程度なのに、かなり「仲間感」は強いです。まだ、こう言う会を開催しだしてから 2年程度ですのに。

そこで、採用の話等になりました。最近の私の悩みを言うと、皆さん「わかる、わかる」と。でも、異口同音に皆さんが言うのは(私も思っているのは)大事な事は前を見る事。明日を考える事。終わった事、過ぎ去った事の整理/分析は必要ですが、反省や、後悔はあまりプラスに作用しません。冷静に判断し、明日の最大化を目指さなければと思います。

それは、それとして。

とても、気になる(心に残る)フレーズを友人が言いました。

＝＝
経営者は社員さんを採用したら、「もう絶対この人を大事にしよー！」って気になるよね。だって、「御社で働きたいです」ってある意味「好きです」って告白されているのと近いものあるものね。
＝＝

うーん、なるほど！

そういう風に考えた事は無かったですが、言い得て妙ですね。男女関係的な意味合いは全く無いですが、「素直に好意を向けてきてくれている」という意味で、おっしゃる通り！と思いました。

やっぱり、社員の皆さんとは大事に接さなくちゃと改めて思いましたよ。まぁ、そうは言っても弊社はあまり、雇用者と被雇用者という感じでは無いのですが。それでも、徐々にそういう感じにはなってきちゃっているのでしょうね。また、そういう目で見ている社員さんもいるという事も客観的に自分自身が把握しておかないと。そう言う事も大事かなと気がつくお年頃になりました。

さてさて。

社員さんの為に、自分自身のために、今日も明日もがんばりましょー。

久しぶりの「スポーツしようぜ！」大会。

本日はチキチキテニス大会、でした。

ココ数日の暑さから考えて我慢大会かと思いきや、強風が吹き荒れており、そうでも無かったです。気候的にはいい感じでした。ただ、テニスって風が強過ぎると試合にならないんですよね。こりゃ、今日はダメかと思っておりました。

そう、ダメじゃ無かったです。

なぜなら・・・・・。

　　　・・・・・

風なんて関係ないくらいテニスがへたくそだったからー！w

いや、ラリーって何？どこの国の言葉？というくらいつづかなかったですね(笑)。でも、良いです。気持ち良かったです。皆で体を動かすのはとても面白い。ちょっと絆が強くなった気がします。言い出しっぺの社員さん、ありがとう。定例化したいくらいですね。次は何をします？Golf？それとも、もっかい、テニスする？

体を動かした後はシャワーを浴びて、ルービー！

と行きたかったのですが、こちらは叶わず。私だけ、開発が残っていたので会社に戻ってきました。皆さんにあれだけ「いこーぜ―、いこーぜー。テニス終わったら飲みにいこーぜー」と言い続けていたのに、すみません。私自身も非常に残念です。とほほ。

もっとソフトウェア開発が上手くならないといつまでたってもこのスパイラルから抜け出せないなぁ。

まだまだ、道は長い。辿りつくべき場所ははるか遠い。

＃プログラマ以外の道も進んでいかなくてはならないのに、ベースロードでさえもこうだもんなぁ。

Blog 開設 5年目にして初めての TV の話題じゃないですかね？

表題の件。

家族が「見てみて！面白いから！」と勧めるので見ました。昨日。

面白い。

昨日が特別だったのかどうかはわかりませんが、ある製品を作っている工場の内部を撮影させてもらって「なるほどー、そうやって作っているのか?」と思う番組のようです。

工場なんて、その製品を製造するために特化しているので、各所に「すげー」と思うところがあって当たり前だと思います。なので、TV 番組として「ココは凄いでしょ！」と見せている部分にそのまま共感する訳ではないのですが、「ものを作る」という事を「わくわくすること」として TV 番組を構成しているところが楽しかったです。

「まーた、そういう難しい事を・・」と家族にも怒られましたが、やはり視点はそういうところ。

昨日は、おやつカンパニー の べビスター 製造工場でした。

カップラーメンの製造カスからべビスターの販売を思いついたところ。それと決めたらその一本にかけてきたところ。市場が飽和したので、類似製品で関連需要を喚起しているところ。そして、製造過程を効率化して、ベースロードの利益を確保しているところ。まぁ、そんな視点で見ることは不可能ですが、子供達なりに、これらの事の基本的な事が伝わっているんじゃないでしょうか。なにより、「ものをつくっているって楽しそう」と思ってもらえれば、と思います。

やはり、製造業へのこだわりって強いですね。私は。

翻って弊社です。

まだまだ、おぼれないようにアップアップしているだけで、「これ一本」という筋が通っていないですね。それを通したい。何としても今年度中に。それだけの環境はあると思うのですよね。

今年度中に「これ一本」を。

頑張ります。

すみません、夏を先取りして休暇いただきました。

サイパンまで。

家族4人＋じっちゃん＋ばっちゃん で行ってきました。

こんなに早々と夏休みを取ってしまってすみません、関係各位。でも、どーしても休みたかったんですもの！ちょっとしんどかったです。リフレッシュ必要でした。すみません。ばっちり、充電してきました。明日から(今日から)ばっちり働きます。暑いので高速で仕事をこなすのは無理かもしれませんが。。。。

案の上ですが、行きの飛行機は心苦しいですね。色々な事を途中でほおり出しているので。これは、社会人皆が感じる気持ちなのでしょうか？それとも、責任を背負い込んでしまう小心者だけが感じる気持ち？わかりませんが、昔、小学生->中学生->高校生->大学生 とずっと感じていた「出発前の無限のわくわく感」は感じれ無くなってしまいました。残念。
＃その代り、と言ってはなんですが、帰りの「安心感」は倍増していますね、笑。

サイパン、生まれて初めてでした。
かなり、さびれてますね！！知らなかった！！

グアムと並ぶところというイメージ程度しか無かったですが、全然、さびれていました。そもそも、人も余りいませんしね。島内随一の繁華街「ガラパン」というところでも、全てシャッターの降りている2階建てのビルも少なく無い程ありました。その分、「どこに行っても空いている」というスンバらしい状況だったので良かったです。

サイパンには ジャングルウエーブ という グアムのターザみたいなプールがあるのですけど、そこもかなり空いていました。込み具合はターザとはちょっと比較にならない。サイパン、最高。

オプショナルツアーで島内観光もしました。タポチョ山というサイパンで一番高い(とは言っても、450m程度)の山に登ったのですが、最高でした。人生観変わる程。素晴らしい眺めでした。その後、ぐるぐる島内を回ってもらったのですが、いたるところで「太平洋戦争」の跡があります。未だに。

私は申し訳無いのですが、全然その頃の歴史を知りませんでした。ちょっと恥ずかしかったので、帰国後調べました。壮絶な歴史がありますね。我々日本人は現地の人達からしたらかなり「酷い人」ですが、それでも、酷い人側の立場になってしまった最前線の日本人の気持ちがとても痛く感じます。冷静に戦争で死にたい、殺したい人なんている訳無いですからね。。。。

平和は色々な問題も引き起こしますが、平和な時代で良かった、と思います。できれば、子供達に平和な未来を残してあげたい。存続可能な地球環境と共に。

とまぁ、考える事は沢山ありました。こんだけ考えたのならこれも私の人生の肥やしになってくれるでしょう。期待しています。自分に。

よし、また、今日から頑張ろう！！

嬉しがって、「子供達アルバム」も載せまーっす。

ちょー、カワイイ娘。

と、現地のお土産「サイパンダ」を背負って移動する子供達。

デザイナの皆さん、新しいデザインってどうやって考えているのでしょう？

全く、デザインの分野に足を踏み込んでこなかったので、今更ながらとても、悩んでいます。

エンジニアと言うのが異色なのでしょうか？先日、らばQ で以下のコンテンツがありました。

　エンジニアって実はこんなこと考えてるんだね…と理解できるジョークいろいろ

たしかに、たしかに、とどれも「ふんふん」とうなづけるようなものばかり。

我々ソフトウェア屋もエンジニア気取りなので(仕事的にはそうで無い方も居られると思いますが、我々は”エンジニア”ですね)、かなり気質的には重複していると思います。

こう言うの、実はよく見かけるのですが(半分、馬鹿にされているようにも感じますが)、これのデザイナ版って見ないですね。デザイナの皆さんってどういう事を考えているのでしょう？どうやれば「すげー斬新」とまではいかないまでも「おお。新しい(新しそうだ)」と思うデザイン(見た目)を生み続ける事ができるのでしょうね。

思考回路を分けていただきたいです。

今、新しいサービスを色々と考えているのですが、やはり、肝は「見せ方」だと思います。

この脳内の思いを形にしたいなぁ、と。